Что из себя сегодня представляет профессиональный союз?
Когда речь заходит о профсоюзах, люди разных поколений реагируют по-разному. Студенты – активно, сегодня в их среде профсоюзное движение очень развито. Люди старшего поколения, те, кто родом из Советского Союза, – с ностальгией. Профком гарантировал и оплату больничных листов, и путевки, и подарки, и матпомощь. Те, чья молодость пришлась на 90-е, – со скепсисом.
За свою многолетнюю историю профсоюзы переживали разные времена. И сегодня, по словам профсоюзных активистов, движение переживает возрождение.
Забота
О том, в чем суть работы организации в современном мире, нам рассказали в Калужской областной организации Общероссийского профессионального союза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации.
– Как вы верно заметили, у каждого поколения свои воспоминания и ассоциации с деятельностью профсоюза. История профсоюзного движения начиналась с борьбы рабочего класса за свои права, со стачек и забастовок. В советское время организация взяла за основу заботу о досуге и отдыхе, здоровье, соблюдении техники безопасности на рабочем месте. В 90-е профсоюз боролся за возврат многомиллионных долгов. Он менялся, но при этом выжил. И сейчас уверенно набирает обороты, – рассказывает Елена Тихонова, председатель областной организации.
По словам Елены Викторовны, за последние 30 лет ситуация коренным образом изменилась, о чем свидетельствует тот факт, что из 70 миллионов работающего населения в профсоюзах состоят 20 миллионов человек. Профсоюзное членство можно считать показателем зрелой жизненной позиции человека, который понимает роль профсоюзов в жизни общества для совершенствования и развития трудовых отношений.
15 июля текущего года Калужской областной организации Профсоюза исполнилось 80 лет. На сегодняшний день она объединяет 22 районных, одну объединенную профсоюзную организацию УМВД России по Калужской области, 180 первичных организаций. Общая численность членов регионального отделения профсоюза работников госслужбы – более 6300 человек. Участники объединения – сотрудники администрации губернатора и муниципальных районов, ряда региональных министерств, управления территориальных федеральных органов государственной власти по Калужской области, а также учреждений социальной направленности, таких как дома-интернаты, центры социальной реабилитации.
– Считаю, что необходимо честно и подробно отвечать на возможные вопросы, например, на что идут профсоюзные взносы – отчисления 1 % от заработной платы. Сразу объясню: половина процента остается в первичной организации и тратится на внутренние нужды членов профсоюза в соответствии с уставом и коллективным договором, вторая половина отчисляется в отраслевой профсоюз на уставную деятельность по направлениям.
Поддержка
– В рамках оздоровления выделяются льготные путевки в санатории, в нашей области это санаторий «Воробьево» в Малоярославецком районе. Программа «Профкурорт» помогает получить санаторно-курортное лечение как на Черноморском побережье, так и в Кавминводах, других регионах России, а также в Белоруссии. Важным направлением является обучение – тренинги и семинары по различной тематике. Отдельного внимания заслуживает обучение уполномоченных по охране труда с последующей выдачей сертификата, которое мы полностью оплачиваем. Для поддержания комфортного психологического климата в коллективе проводится культурно-массовая и спортивная работа. Это турпоездки, как внутри области, так и за ее пределы, соревнования профсоюзных команд в различных видах спорта, участие в велоквестах и марафонах, организуемых городскими властями. Также оказывается материальная помощь многодетным семьям и в связи с тяжелым положением, премирование в День матери и День отца. Мы ежегодно поддерживаем наших первоклашек, стараясь облегчить траты, которые ложатся на плечи родителей. Активные члены профсоюза получают вознаграждение вместе с профсоюзными наградами. Особое внимание уделяется оказанию гуманитарной помощи. Познакомиться с нашей деятельностью можно на страницах социальных сетей, – рассказывает председатель.
Социальный партнёр
– Профсоюзы действуют в соответствии с Конституцией, именно там закреплено понятие «социальный партнер», Трудовым кодексом, федеральным законом «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях». У нас нет цели настроить работников против работодателей, – присоединяется к разговору Вячеслав Гулаков, заместитель председателя организации. – Наша задача – создать такие условия для работника, которые гарантируют ему безопасные условия труда в любом случае. Чтобы человек не думал о смене работы, а профессионально рос в своем коллективе, уверенно стоял на ногах. Проверяем соблюдение техники безопасности на рабочих местах, участвуем в разрешении трудовых споров, которые, не скроем, случаются. Но сразу скажу, что мы всегда стараемся объективно оценить ситуацию, учесть интересы как работника, так и работодателя. Деятельность юридической службы, куда может обратиться каждый член профсоюза, направлена на предотвращение трудовых конфликтов. Ее специалисты стараются работать на опережение.
Молодёжка
Не могла не обратить внимание на то, что Вячеслав Николаевич назвал профсоюз «профессиональным лифтом».
– Здесь в работу вступает наша «молодежка», – рассказывает Алина Паршикова, председатель молодежного совета. – Мы стараемся поддерживать молодежь, мотивировать на участие в общественной жизни. Она у нас очень насыщенная. Областной молодежный совет организует обучающие семинары, тренинги, конкурсы профлидерства, автопробеги, проводит фестиваль детской самодеятельности и рисунков, спортивные мероприятия.
Тесно взаимодействуем со старшими коллегами, рекомендуем им обратить внимание на активных и ответственных ребят. Если молодой работник энергичен, неравнодушен, профессионально растет, его обязательно отмечают в трудовом коллективе. Молодежные советы активно работают в первичных профсоюзных организациях и проводят на своем уровне мероприятия, посвященные праздникам и памятным датам. Например, организовывают патриотические акции на День Победы, участвуют в экологических и благотворительных мероприятиях. Особенно радует детей визит Деда Мороза и Снегурочки на дом.
– Профсоюзы работают по всей стране. Мы постоянно общаемся с коллегами из других регионов, делимся опытом. Конечно, ощущаем поддержку и помощь центрального комитета, которым проводится огромная организационная работа. Смело могу сказать, что заметен профсоюз там, где председатель интенсивно вовлечен в общественную работу, живет этой деятельностью. В таких организациях, независимо от их численности, работа налажена так, что и с материальной помощью вопросов не возникает, и досуговая деятельность развита, и в санатории работники ездят. В нашем деле главное – неравнодушие и умение сплотить коллектив, чтобы и руководство, и сотрудники были единым организмом. Солидарность, единство и справедливость – три кита современного профсоюза. И когда они в организации и на предприятии действуют, вопроса «зачем нужен профсоюз» у работников не возникает, – подытожила разговор Елена Тихонова.
Беседовала
Ольга СМЫКОВА
