С 1 января 2020 года, когда в России были введены электронные трудовые книжки, этот вариант ведения записей о своей профессиональной деятельности выбрали 99915 работающих жителей Калужской области.
В пресс-службе ОСФР по Калужской области напомнили, что одно из главных преимуществ электронной книжки – возможность постоянного доступ работника к сведениям, которые она содержит. Это избавляет от необходимости обращаться к работодателю и дожидаться, когда он ее предоставит.
Владельцу электронной книжки достаточно зайти на портал госуслуг через личный кабинет. Здесь можно получить сведения в виде цифрового документа, а также отслеживать изменения, которые вносятся в книжку.
Кроме того, электронный вариант практически исключает риск потери работником сведений о трудовом стаже. Даже в случае ликвидации предприятия сотрудник может запросить в ОСФР полные сведения о своей трудовой деятельности и получить их.
В клиентских службах ОСФР по Калужской области и МФЦ сведения электронной трудовой книжки предоставляются на бумаге с подписью и печатью. И бумажная, и электронная выписки из ЭТК юридически равнозначны и могут одинаково представляться в любые организации.
У тех, кто впервые устроился на работу начиная с 2021 года, трудовая книжка ведется сразу в электронном виде, без оформления бумажной версии.
